DIOS LOS HACE Y ELLOS SE JUNTAN.

LA ATRACCIÓN INTERPERSONAL EN LOS GRUPOS.

En esta investigación examinaremos las razones por las que las personas se atraen las unas a las otras dentro de los grupos y desarrollan amistades íntimas. ¿Cómo llegan a agradarse unos a otros los miembros de un nuevo grupo? Y una vez que este proceso se ha llevado a cabo, ¿Cuáles son las consecuencias de la atracción al grupo y a sus miembros?

Un aforismo dice que “los pájaros del mismo plumaje se juntan en bandada”.

Newcomb (1961) ha desarrollado una teoría según la cual las personas que tienen actitudes similares se sienten atraídas las unas a las otras. Ha postulado una “tendencia a la simetría” en las relaciones interpersonales; los individuos que tienen actitudes similares con respecto a objetos sociales importantes tales como los niños, automóviles y la música, se sienten atraídos mutuamente.

La similitud de personalidad, como la similitud de actitud  es una base importante de la atracción. Hay muchas pruebas de que las personas que se atraen unas a otras tienen personalidades parecidas.

Según un punto de vista opuesto, una cierta clase de disimilitud entre los individuos es responsable de la atracción. Winch (1958) opina que el principio de complementariedad explica la atracción, especialmente en parejas casadas. El dicho popular, “los opuestos se atraen” corresponde a la teoría de las necesidades complementarias. Winch ha sugerido 2 razones por las que las amistades exitosas y los matrimonios se realizan entre personas cuyas necesidades y características se complementan.

1)    Cada miembro de la relación encuentra recompensas en ella, puesto que sus necesidades se expresan en un tipo de conducta que tiene características de recompensa para el otro miembro. Por ejemplo; el esposo que disfruta siendo dominante y la esposa que quiere que la dominen se atraen el uno al otro. El sádico y el masoquista disfrutan una relación de ese tipo.

2)    Las personas se sienten atraídas por quienes tienen cualidades a las que aspiran, pero que no pueden desarrollar. Una mujer que quisiera expresar la hostilidad pero siente inhibiciones para hacerlo puede sentirse atraída por un hombre que puede expresar agresión.

Se ha desarrollado una controversia acerca de los méritos relativos de las teorías de la similitud y de la complementariedad. Es evidente que en ciertas relaciones y bajo ciertas circunstancias, la complementariedad será preferida a la similitud o viceversa. En el matrimonio, los cónyuges pueden manifestar necesidades complementarias, pero en parejas de amigos y aun en parejas amorosas, la similitud puede ser el principio más poderoso. Los niños y adolescentes con poca confianza en sí mismos prefieren amigos como ellos que a individuos  diferentes. En general, la similitud es el determinante más significativo  de la atracción entre las personas, pero es obvia que la importancia relativa de los 2 principios será influenciada por el propósito de la relación, la etapa de la relación y la importancia e intensidad de los rasgos similares y diferentes.

Las teorías de la atracción por intercambio explican la amistad de grupo en términos de las recompensas y los costos incurridos por los participantes en la interacción. Recompensa es toda satisfacción o reducción de necesidad obtenida por la relación. Los costos incluyen los “castigos” sufridos en la relación, tales como fatiga, molestias, angustia y miedo del concierto. “Un hombre en una relación de intercambio con otro espera que las recompensas netas, o ganancias, sean proporcionales a su inversión.

 En resumen, cada participante en la relación está dispuesto a abandonar ésta a menos que las recompensas sean superiores a los costos. Hay 2 estándares con los que cada miembro aprecia la balanza de recompensas-costos derivada de la relación.

           

 1. El Nivel de comparación  es un valor promedio, derivado de sus experiencias pasadas y de su conocimiento de relaciones comparables. Por ejemplo, la mujer acostumbrada a un tratamiento delicado de parte de su primer esposo, pensará que merece al menos el mismo trato de parte del segundo.

2. El  nivel de comparación para las alternativas, basado en los costos y ganancias que pueden obtenerse en otras relaciones alternativas. En el ejemplo citado, la mujer aceptará el segundo esposo, aunque sea brusco, si la sola alternativa posible es el retorno con el primer esposo.

Aunque la teoría del intercambio tiene algo que decir en la cuestión de la atracción mutua, se refiere  principalmente a las consecuencias de la dependencia de una persona con respecto a otra. Más bien que de los orígenes de la atracción, dicha teoría se ocupa de los cambios en la relación. Intuitivamente, la teoría del intercambio da cuenta de los aspectos más calculados y mercenarios de la atracción interpersonal.

Se acepta generalmente que si un miembro del grupo proporciona recompensas o medios de satisfacer sus necesidades a otro de modo directo, o si se le percibe como potencialmente capaz de hacerlo se dará una atracción. Se ha encontrado que la atracción es función de muchas características poseídas por las dos personas. La oportunidad de tener contacto y de sostener algún tipo de interacción es prerrequisito al desarrollo de la atracción.

Así que podemos concluir que la atracción es el sentido de complementación e intercambio  de necesidades, que cuando se encuentra a  la persona que satisface dichos requerimientos, nos sentimos en un estado de atracción mutua, ya que encontramos el equilibrio que mantendrá en pie dicha relación no solo por las similitudes, sino también por el grado de diferencia entre una y otra persona.

 AMISTAD = ATRACCIÓN

REFERENCIAS

León Mann, elementos de. Psicología Social, edit. Limusa, 1995.

Walter, R.H, Social Motivation dependency and susceptibility, Academic Press, 1964.

Lambert, the effects of increased salience of a membership group on pain tolerance, 1960.

INTEGRANTES

Jesus Rodrigo Martinez Trejo.

Contreras Terreros Alejandra.